Desde el 29 de enero del presente año, entró en vigencia la llamada Ley de Conciliación Familiar, que actualiza la normativa laboral vigente. Dentro de sus características encontramos las siguientes: Parentalidad positiva: Incluye las capacidades prácticas y funciones propias de las y los adultos responsables para cuidar, proteger, educar y asegurar el sano desarrollo de […]